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Prefeitura de Vilhena – RO retifica edital de processo seletivo para Agentes de Saúde e de Endemias com novas regras de cotas e datas

Prefeitura de Vilhena RO retifica edital de processo seletivo para Agentes de Saúde e de Endemias com novas regras A Prefeitura de Vilhena, localizada no estado de Rondônia,…

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  • Prefeitura de Vilhena RO retifica edital de processo seletivo para Agentes de Saúde e de Endemias com novas regras A Prefeitura de…
  • A seleção tem como principal objetivo o preenchimento de vagas e a formação de cadastro de reserva para profissionais que desejam atuar…
  • Com oportunidades voltadas para candidatos que possuem o nível médio completo, o certame chama a atenção pela remuneração atrativa e pela estabilidade…
prefeitura vilhena ro retifica edital de processo seletivo para Agentes de Saúde e Endemias, com novas cotas.

Prefeitura de Vilhena RO retifica edital de processo seletivo para Agentes de Saúde e de Endemias com novas regras

A Prefeitura de Vilhena, localizada no estado de Rondônia, anunciou uma importante retificação no edital do seu aguardado processo seletivo público. A seleção tem como principal objetivo o preenchimento de vagas e a formação de cadastro de reserva para profissionais que desejam atuar como Agentes Comunitários de Saúde e Agentes de Combate às Endemias.

Com oportunidades voltadas para candidatos que possuem o nível médio completo, o certame chama a atenção pela remuneração atrativa e pela estabilidade oferecida aos futuros profissionais contratados. Os detalhes completos sobre as mudanças foram amplamente divulgados para garantir a transparência a todos os interessados na carreira pública municipal.

Conforme informação divulgada pelo Instituto Brasileiro de Gestão e Pesquisa, a nova fase do processo traz ajustes fundamentais nos prazos e nos critérios de inclusão, refletindo diretamente na preparação dos concorrentes que buscam uma oportunidade de emprego na área da saúde pública em Vilhena.

Principais mudanças na retificação do edital

A principal novidade trazida pela retificação do edital é a inclusão da reserva de vagas para pessoas negras, sejam pretas ou pardas, em atendimento direto à Lei Estadual número 5.732 de 2024. Essa medida garante que pelo menos 20 por cento das vagas ofertadas para ampla concorrência em cada cargo sejam destinadas a essa cota, desde que o número total de vagas seja igual ou superior a três.

Além da cota racial, o cronograma passou por alterações significativas, modificando o período em que os candidatos podem garantir a participação na seleção. O texto completo com todas as normas retificadas pode ser consultado diretamente no site oficial da banca organizadora, permitindo que os participantes verifiquem cada detalhe exigido pela administração municipal.

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Requisitos, remuneração e vagas oferecidas

Para concorrer a uma das oportunidades de Agente Comunitário de Saúde ou de Agente de Combate às Endemias, os candidatos devem possuir ensino médio completo. A jornada de trabalho estabelecida é de 40 horas semanais, com um vencimento inicial fixado no valor de R$ 3.242,00 para todos os cargos disponíveis na seleção.

O certame contempla diversas áreas de atuação, abrangendo tanto a zona urbana quanto a zona rural do município de Vilhena, com vagas específicas e formação de cadastro de reserva. Os profissionais aprovados e contratados exercerão suas funções sob o regime da Consolidação das Leis do Trabalho, com vínculo direto ao Regime Geral de Previdência Social.

Inscrições, prazos e etapas da seleção

As inscrições para o processo seletivo devem ser realizadas exclusivamente pela internet, através do endereço eletrônico da banca organizadora, no período compreendido entre as 9:00 horas do dia 11 de setembro de 2026 até as 16:00 horas do dia 13 de outubro de 2026. A taxa de participação foi definida no valor de R$ 90,00 para todos os inscritos.

Os candidatos que atendem aos critérios estabelecidos no edital poderão solicitar a isenção da taxa de inscrição entre os dias 11 e 20 de setembro de 2026. A seleção dos concorrentes ocorrerá por meio de prova objetiva de múltipla escolha, prevista para o dia 1 de novembro de 2026, além de um curso de formação inicial obrigatório para os classificados.

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